{"id":1867,"date":"2020-03-24T12:56:21","date_gmt":"2020-03-24T12:56:21","guid":{"rendered":"https:\/\/carolinacat.com\/power-systems\/?p=1867"},"modified":"2022-10-06T21:36:23","modified_gmt":"2022-10-06T21:36:23","slug":"ed-weisiger-jr-recognized-as-a-2019-most-admired-ceo","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/carolinacat.com\/power-systems\/ed-weisiger-jr-recognized-as-a-2019-most-admired-ceo\/","title":{"rendered":"Ed Weisiger, Jr. recognized as a 2019 Most Admired CEO"},"content":{"rendered":"
El Charlotte Business Journal ha nombrado recientemente a Ed Weisiger, Jr. CEO m\u00e1s admirado de 2020. El premio, que celebra su tercera edici\u00f3n, distingue a los directores ejecutivos que demuestran unas admirables cualidades de liderazgo con un s\u00f3lido historial de innovaci\u00f3n en su campo, unos resultados financieros sobresalientes, un compromiso con la calidad, una visi\u00f3n s\u00f3lida, un compromiso con la diversidad en el lugar de trabajo y contribuciones a la comunidad metropolitana. Weisiger fue uno de los 35 galardonados en 18 categor\u00edas de la zona de Charlotte.<\/p>\n
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Ed ha sido Presidente y Consejero Delegado de CTE durante casi 30 a\u00f1os. En ese tiempo, ha llevado a la empresa a un crecimiento significativo y a una mayor rentabilidad a trav\u00e9s de un liderazgo reflexivo y estrat\u00e9gico. La clave del \u00e9xito de Ed ha sido centrarse en crear valor a largo plazo realizando inversiones sensatas y a largo plazo en el futuro de CTE. Aunque hay muchas medidas que podr\u00eda tomar para aumentar los beneficios a corto plazo, se ha centrado en fortalecer una empresa hecha para durar, invirtiendo en tecnolog\u00eda, personal e instalaciones.<\/p>\n
Lo m\u00e1s admirable, sin embargo, es la pasi\u00f3n de Ed por las personas a las que sirve, tanto clientes como empleados. A trav\u00e9s de sus acciones y su liderazgo, Ed est\u00e1 profundamente comprometido con la creaci\u00f3n y el mantenimiento de una cultura empresarial positiva. Recientemente, ha liderado la iniciativa de valores de la empresa mientras CTE renovaba su prop\u00f3sito, visi\u00f3n, estrategia y valores. La cultura de CTE est\u00e1 arraigada en nuestros valores: hacemos lo que decimos, acertamos en los detalles, aportamos una actitud positiva, hacemos lo correcto y mejoramos, siempre. Tiene una capacidad \u00fanica para hacer de los valores algo que vive en el interior de cada empleado de la organizaci\u00f3n, no s\u00f3lo un p\u00f3ster colocado en la pared. Adem\u00e1s, Ed ha realizado importantes inversiones en la formaci\u00f3n y el desarrollo de los empleados y se ha comprometido a comprometerse con todos ellos, trabajen donde trabajen.<\/p>\n
Por \u00faltimo, como propietario de tercera generaci\u00f3n y fil\u00e1ntropo desde hace mucho tiempo, Ed Weisiger, Jr. cree firmemente en ser un administrador de CTE y tiene un profundo compromiso de apoyar e invertir en comunidades y organizaciones basadas en valores. En colaboraci\u00f3n con la Foundation for The Carolinas, Ed y su esposa, Betsy Fleming, crearon el Weisiger Fleming Family Fund para expresar su gratitud a las organizaciones que les han ayudado a ellos y a la empresa familiar. Su objetivo es asociarse con organizaciones que inspiran y equipan a las personas para que se empoderen y rompan barreras, permiti\u00e9ndoles desarrollar su potencial al darles acceso a oportunidades, educaci\u00f3n, recursos y apoyo.<\/p>\n
Enhorabuena a Ed por este prestigioso galard\u00f3n.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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